为深入贯彻落实“访企拓岗促就业”专项行动，进一步拓宽员工实习与就业渠道，深化校企协同育人机制，5月22日上午，数学与统计公司党委书记张朝毅带队，学工办主任邢月军、就业联络员刘鎏一行，前往重庆新东方老员工学习与发展中心进行走访交流。

新东方对公司一行的到访表示热烈欢迎，相关负责人孙勇、钟锦垚、王巍等参与座谈。双方围绕人才培养、实习就业等方面展开深入交流，探讨如何更好地结合公司学科优势与企业培训资源，提升员工综合素质与就业竞争力。

座谈会上，张朝毅书记介绍了公司的专业设置、人才培养特色及近年来毕业生的就业情况。他指出，公司高度重视与优质企业的合作，期待通过本次走访，进一步拓展员工在教育培训、数据分析等领域的实习与就业渠道，推动校企合作走深走实。新东方老员工学习与发展中心负责人孙勇重点介绍了中心在考研辅导、英语培训、数学高分突破等方面的教学成果。2026年，重庆新东方考研学员中涌现出一批高分代表，考研上岸率达80%以上，较去年同期增长19个百分点。充分体现了其在考研辅导领域的教学实力。

双方一致表示，未来将在员工职业规划、就业信息共享等方面加强联动，积极探索“校企共育”人才新模式，助力数统学子高质量就业与发展。此次走访不仅加强了公司与企业的联系，也为后续深入开展实习就业合作奠定了良好基础。365上市集团官网将继续拓展优质岗位资源，推动人才培养与市场需求精准对接。